Wenn Teams aufgrund strategischer oder struktureller Veränderungen neu formiert werden, entsteht häufig der Wunsch nach Teamentwicklung. Auch Wachstum, Fluktuation oder eine Zusammenarbeit im Team, die noch nicht ihr volles Potenzial erreicht hat, können ein Teambuilding erforderlich machen.
Je nach Ausgangslage stehen bei einem Teamentwicklungs-Workshop folgende Zielsetzungen im Fokus:
Wir unterstützen Ihr Team, eine neue oder veränderte Identität zu entwickeln.Wir klären Ziele, Struktur, Verantwortungsbereiche und Aufgaben. Und wir schaffen ein Teamgefühl, das den Mitgliedern des Teams eine von Respekt, Motivation, Miteinander und Spaß geprägte Form der Zusammenarbeit ermöglicht.
Im Vorfeld klären wir mit der Führungskraft Ihr konkretes Anliegen. Auf Basis Ihres Briefings und Ihrer Ziele konzipieren wir Ihre Veranstaltung. Von einem Workshop, in dem Ziele und Aufgaben besprochen werden, bis hin zu einer Teambuilding-Maßnahme mit Outdoor-Übungen ist alles möglich, was Ihrem Ziel dient.
Um den Schwung aus einem solchen Workshop mit in die tägliche Arbeit zu nehmen, bieten wir Ihnen neben der Nachbesprechung der Veranstaltung auch Unterstützung in Form von Einzel- oder Teamcoaching sowie FollowUp-Veranstaltungen an.